如果說21世紀(jì)人才最為重要，那么教育作為培養(yǎng)人才的搖籃無疑是重中之重。在中國民辦教育異軍突起的今天，在慢熱的教育培訓(xùn)行業(yè)中，萬學(xué)教育（海文考研）集團(tuán)實(shí)實(shí)在在地創(chuàng)造了一個(gè)民辦教育“跨越式”成長的奇跡......

自2006年成立至今，萬學(xué)教育（海文考研）集團(tuán)以遙遙領(lǐng)先的優(yōu)勢(shì)穩(wěn)坐全國考研輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)的頭把交椅。從創(chuàng)業(yè)之初的8個(gè)人到1000多人，從北京到4個(gè)直轄市和23個(gè)省的全國子公司體系，從深諳傳統(tǒng)教育模式到開創(chuàng)革命性高端輔導(dǎo)技術(shù)......萬學(xué)的成功不僅為同行業(yè)的發(fā)展提供了參考的楷模，也深深觸動(dòng)了我國民辦教育的神經(jīng)，為之注入了鮮活的血液。

2008年2月，靠著打造全國非學(xué)歷培訓(xùn)教育航母的夢(mèng)想，以獨(dú)特而成熟的運(yùn)作模式和前瞻性的教育理念，在萬學(xué)最優(yōu)質(zhì)團(tuán)隊(duì)的共同努力下引來了全球兩大創(chuàng)投基金紅杉資本和聯(lián)想投資上千萬美元的注資。在兩大頂級(jí)風(fēng)投完美組合的傾力支持下，萬學(xué)教育（海文考研）以更加迅猛的速度發(fā)展，不斷獲得來自社會(huì)各界的認(rèn)可以及《人民日?qǐng)?bào)》、《光明日?qǐng)?bào)》等權(quán)威媒體的嘉獎(jiǎng)和關(guān)注，在行業(yè)內(nèi)形成了讓其他同行難以望其項(xiàng)背的“萬學(xué)現(xiàn)象”。

如今的萬學(xué)教育（海文考研）如巨人崛起般在民辦教育行業(yè)引起了強(qiáng)烈震蕩，如果說激情點(diǎn)燃了張銳投身民辦教育的夢(mèng)想，那么萬學(xué)高智囊團(tuán)和旗下萬學(xué)人的群策群力則成就了萬學(xué)的今天。為了打造公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力，張銳和他的團(tuán)隊(duì)引入高端輔導(dǎo)技術(shù)和理念研發(fā)出自己的服務(wù)模型和教育技術(shù)，形成了獨(dú)特的教育產(chǎn)品和運(yùn)作模式——“鉆石卡高級(jí)輔導(dǎo)系統(tǒng)”。而經(jīng)過六年的科學(xué)發(fā)展，這一系統(tǒng)已經(jīng)歷了11次升級(jí)，進(jìn)化為“第九代”——基于六維輔導(dǎo)矩陣團(tuán)隊(duì)，集成二十一大核心輔導(dǎo)主系統(tǒng)、九十六大關(guān)鍵輔導(dǎo)分系統(tǒng)、一千五百六十項(xiàng)完備輔導(dǎo)子模塊的“考研全程綜合輔導(dǎo)系統(tǒng)”。

該系統(tǒng)整合了所有關(guān)鍵與特殊備考資源，以考研成功的黃金定律為設(shè)計(jì)原理，應(yīng)用基于深度解析數(shù)據(jù)庫的輔導(dǎo)矩陣技術(shù)和基于連續(xù)統(tǒng)計(jì)的學(xué)習(xí)績效線性監(jiān)控技術(shù)，對(duì)高級(jí)學(xué)員考研的學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)過程等所有考研環(huán)節(jié)和重要任務(wù)提供全程全方位系統(tǒng)化的教學(xué)、服務(wù)與管理，不僅超越常規(guī)培訓(xùn)效果，為考生締造了代表考研行業(yè)最高技術(shù)水平的高效學(xué)習(xí)系統(tǒng)，還實(shí)現(xiàn)了考研復(fù)習(xí)效率300%的提升和考研成功率趨近于100%的革命性騰飛。

這種模式是精確到“元素級(jí)模塊”的教育研發(fā)，正如麥當(dāng)勞漢堡的面包、雞塊、牛肉、蔬菜等不同元素組成不同的產(chǎn)品，不同的套餐一樣，“元素級(jí)模塊”針對(duì)不同學(xué)生提供不同的輔導(dǎo)“套餐”。根據(jù)學(xué)生的個(gè)性化需求制定出專屬的學(xué)習(xí)方案，包括用戶需要投入學(xué)習(xí)的時(shí)間周期，每門課程需要復(fù)習(xí)多少知識(shí)點(diǎn)，需要練習(xí)多少習(xí)題等進(jìn)行定期的學(xué)習(xí)效果評(píng)估，評(píng)估之后再根據(jù)用戶新的學(xué)習(xí)程度修訂原來的學(xué)習(xí)計(jì)劃。

在萬學(xué)，這種服務(wù)可以從學(xué)員報(bào)名、復(fù)習(xí)規(guī)劃、擇校填報(bào)志愿一直延伸面試結(jié)束、成功錄取。不僅如此，萬學(xué)還會(huì)對(duì)學(xué)員進(jìn)行心理輔導(dǎo)，為他們提供不同復(fù)習(xí)階段的相關(guān)建議，甚至提供他們?cè)谌珖?lián)考中同學(xué)校同專業(yè)的排名，盡全力去幫助學(xué)生進(jìn)行能力定位，以便達(dá)到其力所能及范圍內(nèi)的最高目標(biāo)。萬學(xué)這種帶有濃濃“人文關(guān)懷式”的服務(wù)已經(jīng)得到學(xué)員的充分認(rèn)可并在全國范圍內(nèi)廣泛推廣。

在民辦教育這個(gè)大海洋中，萬學(xué)一直秉承的“教，上所施，下所效也;育，養(yǎng)子使作善也”、“得天下英才而教育之乃君子之樂”的教學(xué)理念和精神服務(wù)于廣大學(xué)子，在我國民辦教育事業(yè)的畫卷上書寫出了濃墨重彩的一筆。她不僅助推了數(shù)萬學(xué)子實(shí)現(xiàn)考研成功的夢(mèng)想，適時(shí)地進(jìn)行人員分流來緩解時(shí)下緊張的就業(yè)壓力，從長遠(yuǎn)意義上說，其“量身定做”式的輔導(dǎo)模式更是降低了學(xué)子因盲從選擇專業(yè)而導(dǎo)致就業(yè)無門的幾率。

時(shí)代在進(jìn)步，萬學(xué)也從未停止過她前行的腳步......

自聯(lián)合紅杉、聯(lián)想成功收購了金路公務(wù)員之后，萬學(xué)又開創(chuàng)了出國項(xiàng)目事業(yè)部、大學(xué)生職業(yè)能力培訓(xùn)中心等服務(wù)，基本涵蓋了中國大學(xué)生未來發(fā)展的四個(gè)主流方向。而對(duì)于萬學(xué)的未來，對(duì)于這個(gè)集眾目于一身的佼佼者，她的發(fā)展遠(yuǎn)不止此。正如萬學(xué)總裁張銳所說：“我們會(huì)繼續(xù)加大投資力度，廣納人才，萬學(xué)只是一步，我們的目標(biāo)是探尋一套能滿足適合0至60歲各階段群體深層需求的高端教育體系，做更多的‘萬學(xué)’，建立更大的平臺(tái)，提供更好的教學(xué)品質(zhì)與服務(wù)，打造推動(dòng)民辦教育進(jìn)程的教育航母?！?/p>